Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT fokussierten und vertriebsstarken Regionalmanager für Thüringen der unsere Bestandskunden betreut, neue Kunden gewinnt und strategisch neue Geschäftspotenziale für die managed servics und insbesondere das Geschäftsfeld Dokumentenmanagement entwickelt.​

Ihre Aufgaben

• Aktive Neuakquise von Kunden im IT-Umfeld (z. B. Cloud, Managed Services, DMS-Lösung) sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.​
• Entwicklung, Planung und Umsetzung von Sales- und Business-Development-Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Geschäftsführung.​
• Erstellung und Präsentation von Angeboten, Lösungskonzepten und Produktpräsentationen beim Kunden – remote und vor Ort.​
• Verhandlung von Konditionen bis zum Vertragsabschluss sowie nachhaltige Umsatz- und Ergebnisverantwortung für Ihren Kundenstamm.​
• Teilnahme an Messen, Events und Netzwerkveranstaltungen zur Lead-Generierung und Positionierung des Unternehmens im Markt.​

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare gute kaufmännisch-technische Ausbildung.​
• Mehrjährige Erfahrung im IT-Vertrieb und/oder Business Development, idealerweise mit nachweisbaren Verkaufserfolgen.​
• Gutes Verständnis von IT-Infrastrukturen, Cloud-/SaaS-Lösungen oder Managed Services und die Fähigkeit, komplexe Technologien verständlich zu erklären.​
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke, sicheres Auftreten auf Entscheider-Ebene sowie hohe Abschlussorientierung.​
• Analytische, strukturierte und unternehmerische Denkweise mit hoher Eigeninitiative und Ergebnisorientierung.​
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.​
• Reisebereitschaft innerhalb der zu betreuenden Region.​

Wir bieten

• Spannende, verantwortungsvolle Rolle an der Schnittstelle von Management, IT-Vertrieb und Business Development mit großem Gestaltungsspielraum.​
• Ein dynamisches Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem wachstumsorientierten Unternehmen.​
• Attraktives Fixgehalt mit leistungsbezogenem variablen Anteil sowie moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Smartphone, ggf. Dienstwagen).​
• Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zu mobilem Arbeiten und individuelle Weiterbildungsangebote im technischen und vertrieblichen Bereich.​
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• weitere Benefits
• Weiterbildungsmaßnahmen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen gerne für Fragen und weitere Informationen zur Verfügung.